為強化新員工規(guī)矩意識和廉潔意識，引導新員工更好地適應新環(huán)境新崗位，近日，合肥興泰科技小額貸款有限公司黨支部通過“開展一次廉潔集體談話、發(fā)放一本廉潔學習手冊、簽訂一份廉潔從業(yè)承諾、組織一次廉潔家訪活動”四項廉潔活動，扎扎實實為轉正新員工上好廉政教育“第一課”。

新員工首先觀看了《廉潔從業(yè)的“底線”和“紅線”》；接著公司黨支部紀檢委員曹永毅同志結合視頻學習內容，從黨風廉政建設和反腐敗工作角度，強調兩位新員工要迅速融入新環(huán)境、進入新角色、適應新崗位，從一點一滴小事做起，推進工作再上新臺階。然后為新員工發(fā)放了《國有企業(yè)廉潔教育手冊--廉潔從業(yè)篇》、《合規(guī)手冊--民法典篇》，激發(fā)了新員工通過主動學習，將廉潔與合規(guī)知識學深學透、入腦入心。最后通過簽訂廉潔從業(yè)承諾書的“儀式感”，深入引導新員工牢記廉潔從業(yè)，強化自我約束，履行廉潔自律承諾。

在廉潔家訪過程中，公司黨支部書記高祥同志重點了解了新員工在工作和生活中是否有急需解決的問題，認真聆聽了新員工的訴求期待，通過真誠溝通、暢所欲言，更全面了解新員工思想情況，準確把握新員工思想脈博，更進一步拉近了黨組織與員工的距離。交談中，高祥同志向新員工傳遞了行業(yè)內廉潔從業(yè)、禁止性規(guī)定等相關禁令要求，并鼓勵新員工要對公司企業(yè)文化、職業(yè)規(guī)劃、群團活動等工作積極建議獻策。同時也對工作和作風提出了要求，一要始終把加強理論學習放在首位，提高個人修養(yǎng)和底線意識；二要增強廉潔從業(yè)意識和自律意識，自覺抵制不良行為和風氣；三要接受身邊的人給予的提醒和幫助，共同為公司的健康發(fā)展而努力。

新員工們紛紛表示，廉潔入職四步曲是公司在他們正式上崗前贈予的一份“珍貴禮物”，在未來的工作中，他們要堅持慎始思廉、干事守廉，永葆初心，牢記使命，走穩(wěn)走正人生“新篇章”，爭做清正廉潔“興青年”，為集團公司穩(wěn)健合規(guī)發(fā)展注入新活力。（興泰科貸 王瑛）