按照合肥市委、市國資委黨委統一部署，興泰控股黨委制定工作方案，細化考核指標，明確目標任務，以高標準嚴要求推深做實星級黨支部創(chuàng)評工作，以高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展。

與組織標準化相結合，促進星級黨支部創(chuàng)建。興泰控股黨委將星級黨支部創(chuàng)評成果作為檢驗基層黨組織規(guī)范化標準化建設成效的“試金石”，將習近平總書記關于加強黨組織規(guī)范化建設的要求落到實處。制定考核細則時，將黨組織標準化建設情況作為基礎分，考核不達標的不能參與當年創(chuàng)評。印發(fā)《規(guī)范基層黨組織活動場所“六有”建設的通知》，制定黨組織活動場所建設標準和標志牌參考樣式，完善設施設備，真正把活動場所建設成為黨組織和黨員干部政治學習的中心、思想教育的陣地、傳授知識的課堂。集團黨委辦公室牽頭，通過“四不兩直”方式突擊抽查黨支部工作記錄、翻閱臺賬、走訪調研等，現場提出優(yōu)化提升意見，全面掌握黨支部日常規(guī)范化管理情況。目前，參與2022年創(chuàng)評的14個黨支部標準化建設全部達標。

與黨建品牌化相融合，推動星級黨支部創(chuàng)新。在深入推進興泰控股“五興黨建”品牌創(chuàng)新工程的基礎上，2022年興泰控股黨委啟動“五興黨建”子品牌創(chuàng)建工程。“雙創(chuàng)工程”和星級黨支部創(chuàng)評的互融互促，豐富了星級黨支部創(chuàng)評內涵，增強了基層黨組織的生機活力。興泰控股黨委在星級黨支部考核細則中，明確品牌化建設加分項，引導和激勵基層黨組織打造特色、創(chuàng)優(yōu)爭先。所屬各級黨組織圍繞主營業(yè)務和公司特點，總結工作經驗、提煉黨建品牌、制定創(chuàng)建規(guī)劃，興動黨建、星火黨建等11個“五興黨建”子品牌相繼推出。圓滿舉辦第三屆“五興黨建”文化節(jié)，相繼開展了例如“唱支山歌給黨聽”線上紅歌賽、“喜迎黨的二十大”職工書畫攝影大賽等一系列教育性強、參與度廣的黨建活動，“人人參與黨建、人人爭當先鋒”的氛圍日益濃厚，“一干多枝、枝繁葉茂、欣欣向榮”的黨建工作新局面業(yè)已形成。

與發(fā)展質量化相契合，實現星級黨支部創(chuàng)效。興泰控股黨委堅持一手抓黨建、一手抓發(fā)展，以星級黨支部創(chuàng)評為契機，充分發(fā)揮好黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，為企業(yè)發(fā)展增動能、蓄勢能、提效能，推動高質量發(fā)展戰(zhàn)略步穩(wěn)行健。在星級黨支部創(chuàng)評方案和考核細則中，興泰控股黨委要求各單位要積極推動黨建工作和經營管理深度融合，在黨建引領中實現經營發(fā)展取得重大突破和顯著成效。在星級黨支部創(chuàng)評工作帶動下，興泰控股所屬各子公司分別制定“三重一大”事項清單，推動黨的領導融入公司治理各環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內嵌到公司治理結構之中。各級黨組織共計成立黨員先鋒隊、志愿服務隊15支，黨員干部立足崗位，積極發(fā)揮在干事創(chuàng)業(yè)、提質增效中的先鋒模范作用，下基層、進企業(yè)，為中小微企業(yè)融資“出謀劃策”，為社會經濟發(fā)展貢獻力量，以實際行動向黨的二十大獻禮。（黨委辦公室 張曼曼）