興泰資本召開2022年半年度工作會議
8月19日上午,合肥興泰資本管理有限公司(以下簡稱“興泰資本”)召開2022年半年度工作會議,總結(jié)公司上半年經(jīng)營運(yùn)行情況,分析形勢,查找短板,部署工作,動(dòng)員全體員工統(tǒng)一思想,堅(jiān)定信心,奮戰(zhàn)下半年,確保全年各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。興泰控股黨委副書記、總裁,興泰資本董事長鄭曉靜出席會議并講話,公司全體員工參加會議。
會上,興泰資本總經(jīng)理張虹作2022年半年度工作報(bào)告。報(bào)告指出,上半年,在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,興泰資本積極克服疫情帶來的不利影響,主動(dòng)出擊,引資源,聚要素,以資本賦能合肥市科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,成功推動(dòng)9支參股子基金申報(bào)市高質(zhì)量發(fā)展母基金,助力某半導(dǎo)體射頻器件重點(diǎn)項(xiàng)目通過國家發(fā)改委“窗口指導(dǎo)”,加速自主管理基金項(xiàng)目投資,各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營態(tài)勢良好,實(shí)現(xiàn)了時(shí)間任務(wù)“雙過半”。
鄭曉靜充分肯定了興泰資本上半年各項(xiàng)工作取得的成績,分析了私募股權(quán)投資行業(yè)發(fā)展形勢,并對公司下一步工作提出了具體要求:一是加強(qiáng)政策研究,準(zhǔn)確把握公司當(dāng)前面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),做大直投基金規(guī)模,提升市場化投資能力。二是提升站位、主動(dòng)謀劃、積極作為,充分發(fā)揮“主人翁”精神,站在更高的角度思考和處理問題,積極為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)提升,在開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)的同時(shí),做好科學(xué)管理知識的培訓(xùn),促進(jìn)內(nèi)部管理水平提升。四是將學(xué)習(xí)宣傳貫徹二十大精神作為貫穿全年的重大政治任務(wù),持續(xù)擦亮“投資連心橋”黨建特色品牌,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)同頻共振。
期間,財(cái)務(wù)部、投資二部、風(fēng)險(xiǎn)控制與合規(guī)管理部分別作了工作交流發(fā)言,其他部門作書面交流。(興泰資本王留)